Gleichstellungsbeauftragte

Die Gleichstellungsbeauftragte der Hochschule für Bildende Künste Braunschweig (HBK) wirkt auf die Erfüllung des Gleichstellungsauftrags hin (NHG §42,2) und befasst sich mit der Förderung und Durchsetzung der Gleichberechtigung und Gleichstellung aller Geschlechter. An der HBK verstehen wir Gleichstellungs- und Diversitätsförderung intersektional. Das bedeutet, dass auch Rassismus, Sexismus, Homofeindlichkeit, Transfeindlichkeit, Klassismus, Behindertenfeindlichkeit, Diskriminierung bezugnehmend auf Alter, Herkunft und Sprache einzeln und in Verschränkung entgegengewirkt wird. Dabei ist die Gleichstellungsbeauftragte Ansprechperson für alle Mitglieder und Angehörige der Hochschule.

In ihrer Arbeit fokussiert die Gleichstellungsbeauftragte folgende Bereiche:

• Antidiskriminierungsarbeit

• Umgang mit sexualisierten Belästigungen, Übergriffen und Gewalt (s. Verkündungsblatt 21/2019)
„Wenn jemand Ihnen sexualisierte Diskriminierung oder Gewalt antut oder angetan hat, können Sie sich Hilfe und Unterstützung holen. An der HBK Braunschweig kann die Gleichstellungsbeauftragte Sie gern beraten. Sollten Sie überlegen, eine Beschwerde einzureichen, ist der Verlauf eines Beschwerdeverfahrens in der Gewaltschutzrichtlinie festgelegt und beschrieben. 
Die Stadt Braunschweig hat außerdem eine Seite mit allen wichtigen Informationen und Beratungsstellen zusammengestellt: Informationen und Beratungsstellen der Stadt Braunschweig

• Familiengerechte Hochschule & Vereinbarkeit von Familie und Beruf/Studium

Familienfreundliche Infrastruktur: Eltern mit Kindern steht aktuell im Gebäude 05 Raum 021 ein „Eltern-Kind-Zimmer“ zur Verfügung. Es ist ein Rückzugsort, der zum Stillen, Wickeln und Füttern oder für Überbrückungszeiten genutzt werden kann. Der Zugang erfolgt über eine Schlüsselausleihe im Dezernat V: https://www.hbk-bs.de/hochschule/mitarbeiterinnen/jan-kratz/

Finanzielle Unterstützung zur Kinderbetreuung gibt es aus Einnahmen der Langzeitstudiengebühren. Die Betreuung ihres Kindes kann gesichert werden, wie zum Beispiel beim Besuch von abendlichen Lehrveranstaltungen und Blockveranstaltungen an den Wochenenden, wie auch bei Exkursionsteilnahme und der Realisierung von Projekt- und Atelierarbeit, als auch während der Schulferien, Schließungsphasen von Kindergärten oder bei Erkrankung der Betreuungspersonen. Nähere Informationen unter anderem zu Förderungsbedingungen und -umfang sowie Unterstützung bei der Antragstellung erhalten Sie im nachfolgenden Merkblatt.

• Chancengleichheit und Geschlechtergerechtigkeit

Die HBK stellt sich der Herausforderung, die Diversität in unserer Gesellschaft abzubilden und zu leben. Chancengleichheit und Geschlechtergerechtigkeit sind für die HBK elementar.

An der HBK sind für Sie vier Kategorien der Geschlechtseinträge möglich: weiblich, männlich, divers und „ohne Angabe“.

Studierende, die sich im Prozess der Geschlechtsangleichung befinden, können auf Antrag bereits vor Gerichtsbeschluss die Angaben zum Geschlecht und des Vornamens in dem Studienportal HISinOne ändern lassen. Weitere Informationen dazu finden Sie unter dem folgenden Link:

https://studium.hbk-bs.de/studienorganisation/namens-und-geschlechtsaenderung/

• Gleichstellung und Diversität in Stellenbesetzungs- und Berufungsverfahren sowie Gremienarbeit

• Beratung von Studierenden in Hochschulpolitik- und Gremienarbeit aus gleichstellungs- und diversitätsfördernder Perspektive

• Beratung zu Angeboten von Sensibilisierungsworkshops für Hochschulangehörige aller Mitgliedergruppen

• Beratung der Lehrenden zu Themen Gender und Diversität in Lehre und Forschung

• Beratung von Führungspersonen zu geschlechter-, diversitäts- und familiengerechter Führungskultur

• Beratung in der Personalentwicklung und -gewinnung sowie Karriereplanung aus Gleichstellungsperspektive