Euer / Ihr Vertrauen ist uns wichtig! Alle Anliegen werden vertraulich beandelt.

Personalrat - Herzlich Willkommen!

Personalrat und Dienststelle arbeiten unter Beachtung der Gesetze und Tarifverträge vertrauensvoll und partnerschaftlich zusammen zur Erfüllung der der Dienststelle obliegenden Aufgaben und zur Wahrung der Belange der in der Dienststelle Beschäftigten. Der Personalrat achtet unter anderem darauf, dass die zugunsten der Beschäftigten geltenden Gesetze, Verordnungen, Tarifverträge, (Dienst-)Vereinbarungen und Verwaltungsvorschriften eingehalten werden. Bei allen personellen, sozialen, organisatorischen und sonstigen Maßnahmen, die die Beschäftigten der Dienststelle insgesamt, Gruppen von Ihnen oder einzelne Beschäftigte betreffen oder sich auf sie auswirken (§64 Niedersächsisches Personalvertretungsgesetz, Abs. 1) bestimmt der Personalrat gleichberechtigt mit.

Wir vertreten Eure / Ihre Interessen bei Anliegen zum Thema…

Arbeitszeit, Mehrarbeit, Anträge auf Teilzeit

Eingruppierung, Besoldung und Beförderung

Abmahnung, Kündigung und Versetzung

Fort- und Weiterbildung

Überlastung und Gefährdung

Mobbing und Konflikte am Arbeitsplatz

 

Die Mitglieder des Personalrats haben ihr Amt gegenüber allen Beschäftigten unparteiisch auszuüben.

Niedersächsisches Personalvertretungsgesetz

Infos zum Fahrradleasing / Jobrad

Infos zur Elternzeit

Infos zur Beihilfe
 

Vorsitzende*r des Personalrats

Lisa Friedrich

1. Stellvertretende*r Vorsitzende*r

Thore Ehlers

2. Stellvertretende*r Vorsitzende*r

Loretta Bucher

Kontakt

Gebäude 18, Raum 208

Mitteilungen können anonym in den Außenbriefkasten Geb.16 oder auch in den Briefkasten des Personalrats in der Poststelle eingeworfen werden.
In den Sprechstunden oder nach Vereinbarung
+49 531 391 9267

Weitere Mitglieder

Jan Kratz

Meik Goronczewski

Der Personalrat tagt in der Regel mittwochs um 10 Uhr.
Regelmäßig bieten wir offene Sprechstunden an.


Schwerbehinderten-Vertretung

Die Kernaufgabe der Schwerbehinderten-Vertretung (SBV) ist die Eingliederung schwerbehinderter Menschen. Sie achtet darauf, dass die zugunsten behinderter Menschen geltenden Gesetze und Vereinbarungen eingehalten werden und vertritt die Interessen behinderter Menschen bei Einstellungen, Versetzungen oder Kündigungen.

Kontakt: Manuel Ballehr